EXPLANNER/S(エクスプランナー・エス)
機能 - 人事
主な機能
人事データベース管理
人事情報の管理ができます
給与計算には使用しない、人事情報を管理することができます。
情報は履歴管理することができ、入社時の配属部門からの異動情報を履歴管理します。
部門異動の発生時に「個人情報保守(社員マスター)」を修正することで自動的に履歴保存されます。
拡大する個人情報保守(部門異動履歴)画面
管理する項目を独自に設定できます
汎用履歴機能を利用することで、人事データべースとして管理する項目を独自に設定することが可能です。
管理コード5桁を利用して、お客様独自の管理内容ごとに開始~終了年登録(滞留管理)と10項目の管理項目を設定でき、
さらに備考10項目を設定することができます。
人事データーベース構築に十分な情報管理が可能です。
人事データベースの利活用
蓄積された人事データーベースから検索条件を指定し、対象者を抽出することができます。
抽出された対象者に紐づく出力項目は、全データーベースから任意に選択可能。
人事データーを自由度高く活用することを目的としています。
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NECネクサソリューションズのERPソリューション
当社では、下記ERPソリューションを取り揃えています。
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- EXPLANNER /Z
コンポーネントを自在に組み合わせ、お客様の要件にジャストフィットする基盤をすばやく構築
※「EXPLANNER /Ai」は販売を終了しました。後継のEXPLANNER/Zをご利用ください - 人事・給与ソリューション 「EXPLANNER /S」
勤怠管理などの周辺システムや、RPAツール連携による業務効率化、人材の見える化までトータル支援 - 製造業向け基幹業務パッケージ 「EXPLANNER /J」
豊富な標準機能とインタフェースによって、販売・生産・購買・工程・在庫・原価の業務をフルサポート - 自動車部品製造業向け基幹業務パッケージ 「EXPLANNER /Ja」
業界のサプライチェーンに対応した自動車部品製造業向けの基幹業務パッケージ - ERP連携ワークフロー 「EXPLANNER /FL」
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