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物流ソリューション

海運業務 船員給与管理

海運業のお客様でこのようなニーズはございませんか?

  • 今後の船員の働き方改革(労働環境見直し)を検討したい
  • 配乗計画業務の工数を削減したい
  • 個別開発であるため、法改正対応費用と工数を削減したい

人事・給与パッケージ「EXPLANNER/S」で解決します

「つながる給与システム」で船員の労務管理適正化を支援します

船員の労働時間管理、労働時間に応じた適切な措置の実施に向け、給与計算、配乗管理、勤怠管理システムを含めたご検討をサポートします。

配乗計画の作成が誰でも簡単にできます

使い慣れたEXCELベースで配乗を管理しますので、容易に操作可能です。
免状や資格情報はデータベース化されているため、船員の照合時間が削減できます。

老朽化対応、法改正時などのコスト削減ができます

専任SEによる充実したサポート体制を整えています。
社会保険計算、所得税計算等の法改正もパッケージ保守に含まれています。

[図] 船員給与管理のシステムイメージ船員給与管理のシステム(陸員・船員)イメージ

導入事例

船員給与管理システム

配乗・船費と給与のシステムを連携させることで、給与計算業務での配乗表を基に全船員の乗船日数や休暇日数を入力する作業が不要になりました。また、船ごとに入力した作業手当、転船した際の手当などを船員ごとに合算し、給与結果へ反映できるようになりました。

この課題を実現するソリューション

人事・給与ソリューション「EXPLANNER/S(エクスプランナー・エス)」

EXPLANNERシリーズは販売、会計、人事・給与など、基幹業務の中核となる経営基盤を最適な形で実現する統合業務型パッケージです。
40年の歴史と30,000本以上の導入実績で、お客様の多様なご要望にお応えします。

詳細はNECのWebサイトをご覧ください。

ご質問・ご相談などお気軽にどうぞ

資料ダウンロードはこちらから

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